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    • 安徽自考網> 試題題庫列表頁> 功能性職務分析法的基礎是DPT理論，其中D指的是

    2019年10月人力資源管理（一）

    卷面總分：100分     試卷年份：2019    是否有答案：有    作答時間： 120分鐘   

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    試題序號

    功能性職務分析法的基礎是DPT理論，其中D指的是

    • A、資料方面的信息
    • B、人員方面的信息
    • C、事物方面的信息
    • D、其他方面的信息
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    人員錄用中強調必須按照崗位的特性、根據工作的需要來進行。這一原則被稱為

    • A、因人任職
    • B、平等競爭
    • C、因事擇人
    • D、重工作能力

    責任相似或相同的職位集合被稱為

    • A、職級
    • B、職業
    • C、職務
    • D、職責

    心理測驗是對行為的測量。這里的行為指的是

    • A、單個行為
    • B、真實行為
    • C、反射性的生理行為
    • D、有代表性的一組行為

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